Le coût des frais de scolarité représente un frein important pour étudier au sein d’une école de commerce.
D’ici 2025, l’objectif est d’accueillir au moins 25% d’étudiants boursiers en amplifiant le fonds de bourses disponible.
Pour lever cette autocensure et favoriser l’ouverture sociale, Audencia met en œuvre plusieurs dispositifs :
Les entreprises qui partagent cette vision de la richesse que représente la diversité des profils peuvent s’associer à cette ambition.
Pour accompagner des jeunes méritants, les entreprises peuvent donner leur nom à une bourse en définissant des critères de sélection complémentaires au critère social (exemple : critère géographique, ciblage d’une formation, appétence pour un secteur d’activité, etc.).
Les étudiants qui répondront à ces critères pourront envoyer une lettre de motivation ainsi que leur CV pour candidater à la bourse. Une pré-sélection des meilleures candidatures sera effectuée par une commission de bourse interne à Audencia puis l’entreprise pourra choisir ses lauréats.
Résolument engagée pour favoriser la diversité et l’inclusion de nouveaux profils à l'Ecole, la Fondation Audencia agit en faveur des nouvelles générations d’étudiants. Grâce aux dons, elle permet de financer des bourses destinées aux étudiants en difficulté, offrant ainsi un soutien essentiel à ceux qui en ont le plus besoin.
