Construire une organisation agile

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Entre bureaucratie et chaos, ce module permet de déterminer le bon niveau dʼagilité dʼune organisation lui permettant de faire face aux nouveaux enjeux dʼun monde économique de plus en plus volatil et incertain. Au-delà du modèle organisationnel dʼagilité, ce module vise à donner les outils nécessaires à lʼagilité (méthodes dʼanimation participatives)
4.7/5
Taux de satisfaction de la promotion 2022/2023
36K
Alumni
+150
formation modulables orientées compétences en 2024
Résumé
  • Rythme :
    Temps partiel
  • Durée totale :
    2 jours
  • Diplôme :
    Attestation de fin de formation -
  • Langue(s) :
    Français
  • Organisation de la formation :
    14h réparties sur 1 mois
  • Nombre de places :
    15 à 20
  • Type de formation :
    Courte
  • Format :
    Présentiel
  • Campus :
    Atlantic Campus - Nantes
  • Date de début :
    08/10/2024
  • Accessible VAE :
    Non

Atouts du programme

Impulser une démarche innovante d'organisation avec des outils puissants et transposer des modèles intégrant des enjeux liés à l'agilité organisationnelle.

Nos sessions à venir

  • Date de début :
    08/10/2024
  • Campus :
    Atlantic Campus, Nantes
  • Format :
    Présentiel

Profil des participants

  • Cadres et managers des fonctions marketing dans les secteurs du B2C, B2P, de la distribution ou des services voire B2B.
  • Managers et dirigeants issus d’autres fonctions (R&D, Service Client, Innovation) souhaitant se renforcer dans ces domaines.


Témoignages

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Construire une organisation agile

Objectifs du programme

  • Savoir ce qu'est qu’une organisation agile 
  • Connaître le monde VUCA et son impact sur les modes de management
  • Connaitre les outils du management agile : découverte de plus de 50 techniques participatives agiles

Modalités pédagogiques

  • Méthodes d'animation agiles et participatives
  • Présentations, mise en application sur des cas apportés par les participants
  • Base online de tutoriels agiles

Modalités d'évaluation

Evaluation écrite

Construire une organisation agile

Débouchés métier

L’obtention de ce module vous permet d’acquérir certaines compétences et qualifications spécifiques transposables dans le cadre de votre activité professionnelle.

Trajectoire d'évolution

Ce module est issu de la formation Executive Master Directeur Commercial et Marketing. Vous avez donc la possibilité de compléter votre apprentissage en suivant le programme complet.

Accessibilité handicap

Dans le respect de ses 3 valeurs fondatrices – l’innovation, la coopération et la responsabilité - Audencia place au cœur de sa politique sociale la lutte contre toute forme de discrimination liée à l’âge, au sexe, à l’origine, à un handicap ou à toute autre caractéristique personnelle, et favorise l’intégration des apprenants quelle que soit leur situation.

Audencia s’engage notamment à répondre aux normes d’accessibilité des personnes en situation de handicap sur l’ensemble de ses campus et à proposer un aménagement adapté de ses formations. Pour plus d'informations, consultez notre dispositif handicap.

Contactez-nous, en toute confidentialité, pour que nous puissions trouver ensemble une solution personnalisée : disability@audencia.com