RH pour dirigeants

Etudier la fonction RH,connaître les évolutions de la fonction, et maîtriser les principaux enjeux de la fonction

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RH pour dirigeants

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Découvrir sa propre « Signature Comportementale » à lʼaide dʼun profilage mental (MBTI) et dʼun testing corporel
4.7/5
Taux de satisfaction de la promotion 2022/2023
36K
Alumni
+150
formation modulables orientées compétences en 2024
Résumé
  • Rythme :
    Temps partiel
  • Durée totale :
    2 jours
  • Diplôme :
    Attestation de fin de formation -
  • Langue(s) :
    Français
  • Organisation de la formation :
    14h réparties sur 1 mois
  • Nombre de places :
    15 à 20
  • Type de formation :
    Courte
  • Accessible VAE :
    Non
  • Format :
    Présentiel
  • Campus :
    Atlantic Campus - Nantes
  • Date de début :
    15/10/2024

Atouts du programme

Comprendre les clés pour mieux traiter ses collaborateurs et mettre en place le principe de méritocratie.

Profil des participants

  • Cadres et managers des fonctions marketing dans les secteurs du B2C, B2P, de la distribution ou des services voire B2B.
  • Managers et dirigeants issus d’autres fonctions (R&D, Service Client, Innovation) souhaitant se renforcer dans ces domaines.

Nos sessions à venir

  • Date de début :
    15/10/2024
  • Campus :
    Atlantic Campus, Nantes
  • Format :
    Présentiel

Mis à jour le: jeu 06/06/2024 - 14:45

Témoignages

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